Mindset 这本书告诉我们，mindset 可以分为两种：

• fixed mindset
• growing mindset

拥有 fixed mindset 的人，倾向于寻求他人的认可，他们认为个人能力是不变的，认为自己的观点代表了自己，所以他们在意别人的看法，因为受到赞美而沾沾自喜，因为受到批评而郁郁寡欢。

而拥有 growth mindset 的人，认为成长和开发是可能的。他们追寻自身的发展而非外在的肯定。他们并不固执己见，失败对于他们来说不是灾难，而是学习的机会。他们不认为自己是最终形态，他们觉得自己是一个持续发展的过程。

这与 Seth Godin 前几天的文章 Identity and ideas 不谋而合，他认为我们的观点不是我们，我们需要持续寻找并改进我们的观点。

The most successful problem solvers are people who have embraced this simple method – your current idea isn’t your identity, it’s simply a step closer to a solution to the problem in front of you.

One way to define our identity is to fall in love with an idea (often one that was handed to us by a chosen authority). Another is to refuse to believe our identity is embodied in an idea, and instead embrace a method for continually finding and improving our ideas.

我已经不是写这篇文章之前的我，多么有趣：）